Dati chiave: Belgio
Natale e Capodanno sono le principali occasioni per regali aziendali; si celebra anche San Nicola.
Cultura dei regali di fine anno: Belgio
In Belgio i regali di fine anno coprono tre occasioni collegate: San Nicola il 6 dicembre, Natale e Capodanno. I datori di lavoro spesso offrono ai dipendenti un regalo o buoni regalo entro il limite di esenzione dai contributi sociali, che si applica al valore complessivo dei regali per San Nicola, Natale e Capodanno, con un importo aggiuntivo per ciascun figlio a carico. I regali ai clienti vengono generalmente inviati a dicembre, mentre gli auguri di Capodanno a gennaio sono frequenti, in particolare in Vallonia e Bruxelles. Il Belgio ha una forte tradizione cioccolatiera, quindi i regali a base di cioccolato devono distinguersi con branding e presentazione curati. La lingua è importante: usare l'olandese per le Fiandre, il francese per la Vallonia e Bruxelles, e il tedesco per i Cantoni dell'Est; per le aziende nazionali sono standard biglietti bilingue olandese–francese.
Occasioni per i regali: Belgio
San Nicola (Sinterklaas / Saint-Nicolas)
occasione tradizionale per cioccolato e dolci, anche per i figli dei dipendenti
Natale
principale occasione per regali allo staff e ai clienti
Capodanno
auguri e regali di Capodanno sono comuni, specialmente nel Belgio francofono
Buone pratiche
- Usare la lingua del destinatario: olandese, francese o tedesco; biglietti bilingue per aziende nazionali
- Per il personale, mantenere il valore complessivo dei regali di San Nicola, Natale e Capodanno entro l’importo esente
- Considerare regali per i figli dei dipendenti per San Nicola (6 dicembre)
Da evitare
- Non inviare un biglietto solo in francese a un’azienda fiamminga, né viceversa
- Evitare di superare l’importo esente se si vuole che i regali restino fuori dai contributi sociali
Design e testi
I temi natalizi sono appropriati; design «Buone feste» funzionano per team misti.
Regole fiscali sui regali aziendali
| Clienti e partner | — |
|---|---|
| Dipendenti | Regali in natura o buoni regalo per San Nicola, Natale o Capodanno sono esenti dai contributi sociali fino a EUR 40 per dipendente all’anno in totale, più EUR 40 per figlio a carico, se concessi secondo una misura uniforme; lo stesso limite è usato per l’esenzione dalla ritenuta (fonti secondarie). |
Informazioni generali, non consulenza fiscale. Verifichi con il suo commercialista. Fonti: [1] [2]
Consegna: Belgio
Spedizione intra-UE dalla Polonia: nessuna dichiarazione doganale o dazi d’importazione; i prezzi sono indicati con il trattamento IVA applicabile alla Sua azienda.
Date di pianificazione: Belgio
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Date indicative di pianificazione; le date esatte sono confermate nel suo preventivo.
Formati consigliati: Belgio

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Domande frequenti
Cosa può dare un datore di lavoro belga ai dipendenti a Natale senza contributi sociali?
Secondo i provider paghe, i regali per San Nicola, Natale e Capodanno sono esenti fino a EUR 40 per dipendente all’anno in totale, più EUR 40 per figlio a carico. Verifichi con la Sua segreteria sociale.
Il 26 dicembre è festa in Belgio?
No, solo il 25 dicembre è festa pubblica, sebbene molte aziende chiudano tra Natale e Capodanno.
In quale lingua dovrebbero essere i biglietti aziendali in Belgio?
Olandese nelle Fiandre, francese in Vallonia e Bruxelles, tedesco nei Cantoni dell’Est. Le aziende nazionali spesso usano biglietti bilingue olandese–francese.
